23-02-2025
Fulltime
23-03-2025
1 augustus 2025
722
Onbekend
OOP 12 € 3497 - € 6992
Overige
Vacature omschrijving
Met jouw ervaring als leidinggevende in het voortgezet onderwijs en je ambitie om onderwijsprocessen te verbeteren, kun jij het verschil maken op onze kleinschalige mavo/havo/vwo-locatie met ongeveer 200 leerlingen.
Heb je de ambitie om onze onderwijsprocessen te optimaliseren en naar een hoger niveau te tillen? Word onze nieuwe Afdelingsmanager in Hardinxveld-Giessendam! en bouw mee aan de toekomst van onze school!
Wat ga je doen?
In deze managementfunctie ben je integraal verantwoordelijk voor het functioneren van de locatie Hardinxveld-Giessendam op het gebied van onderwijskwaliteit, leerling- en personeelsbeleid en vertaalt de centrale beleidsplannen naar (meerjaren) afdelingsplannen. Hierbij word je ondersteund door de leerlingcoördinator. De kleinschalige locatie bestaat uit ongeveer 25 medewerkers.
Je bent daarnaast ervaren in het aansturen van professionals en weet hen op een positieve manier te stimuleren het beste uit zichzelf te halen. Je weet draagvlak te creëren, bent een bruggenbouwer en een verbinder, zowel intern als extern. In deze functie heb je naast jouw werkzaamheden binnen onze scholengemeenschap regelmatig overleggen met externe partijen (gemeente, het samenwerkingsverband en met het Primair Onderwijs).
Wie zoeken wij?
Wat vragen wij?
Wat bieden wij?
Enthousiast geworden?
Ben jij onze nieuwe Afdelingsmanager? Solliciteer dan via www.ozhw.nl/vacatures. Voor vragen kun je contact opnemen met Frank Looijen, via f.looijen@wdezwijger.nl of telefonisch op 078-6417970.
Tijdpad
Reageer vóór maandag 17 maart 2025, 12.00 uur. De sollicitatiegesprekken staan gepland op 8 en 11 april 2025.
Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.
Wat ga je doen?
In deze managementfunctie ben je integraal verantwoordelijk voor het functioneren van de locatie Hardinxveld-Giessendam op het gebied van onderwijskwaliteit, leerling- en personeelsbeleid en vertaalt de centrale beleidsplannen naar (meerjaren) afdelingsplannen. Hierbij word je ondersteund door de leerlingcoördinator. De kleinschalige locatie bestaat uit ongeveer 25 medewerkers.
Je bent daarnaast ervaren in het aansturen van professionals en weet hen op een positieve manier te stimuleren het beste uit zichzelf te halen. Je weet draagvlak te creëren, bent een bruggenbouwer en een verbinder, zowel intern als extern. In deze functie heb je naast jouw werkzaamheden binnen onze scholengemeenschap regelmatig overleggen met externe partijen (gemeente, het samenwerkingsverband en met het Primair Onderwijs).
Wie zoeken wij?
- Wij zoeken een bevlogen afdelingsmanager die op een inspirerende en toegankelijke wijze leiding geeft aan de afdeling.
- Je bent in staat het beste uit jouw team te halen met oog voor ieders persoonlijke kwaliteiten.
- Je bent communicatief vaardig, kwaliteitsgericht en respectvol naar het team, de leerling en de ouders.
- Je kunt beleidsplannen vertalen naar een (meerjarig) afdelingsplan.
Wat vragen wij?
- HBO werk- en denkniveau, aangevuld met relevante ervaring.
- Schoolleidersopleiding is een pré of bereidheid om deze te volgen.
- Leidinggevende ervaring in een vergelijkbare functie binnen onderwijs is een pré.
- Gedreven, initiatiefrijk en resultaatgericht.
- Proactieve houding en een probleemoplossend vermogen.
- Jouw intentie om samen met ons te bouwen aan de toekomst van de school.
Wat bieden wij?
- Een uitdagende functie op een gezellige en dynamische school.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei via de OZHW Academie, met cursussen, workshops en coaching.
- Inschaling in schaal 12 cao vo (€ 3.497,- – € 6.992,-) o.b.v. 1 fte (40-urige werkweek).
- 8% vakantiegeld én 8,3% eindejaarsuitkering.
- Pensioenopbouw bij ABP.
- Een tijdelijke aanstelling met uitzicht op vast.
Enthousiast geworden?
Ben jij onze nieuwe Afdelingsmanager? Solliciteer dan via www.ozhw.nl/vacatures. Voor vragen kun je contact opnemen met Frank Looijen, via f.looijen@wdezwijger.nl of telefonisch op 078-6417970.
Tijdpad
Reageer vóór maandag 17 maart 2025, 12.00 uur. De sollicitatiegesprekken staan gepland op 8 en 11 april 2025.
Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.
Functie-eisen
Overige
Arbeidsvoorwaarden
OOP 12
Sollicitatieprocedure
Voortgezet onderwijs
Regulier / Algemeen
Openbaar
1.600 Leerlingen
Bij het Willem de Zwijger College bieden wij jou als onderwijsprofessional de kans om te werken in een inspirerende en dynamische leeromgeving. Met twee locaties in Papendrecht en Hardinxveld-Giessendam begeleiden we leerlingen naar een succesvolle toekomst. Ons onderwijs richt zich niet alleen op kennis, maar ook op de ontwikkeling van veerkrachtige, zelfstandige en verantwoordelijke personen.
Jouw werkplek
Bij het Willem de Zwijger College werk je in een omgeving waar samenwerking en persoonlijke groei voorop staan. Samen met een gepassioneerd team maak je onderwijs dat aansluit bij de behoeften van iedere leerling, waarbij we niet alleen focussen op kennis, maar ook op het ontwikkelen van maatschappelijke verantwoordelijkheid. We bieden leerlingen kansen om zich als individu te ontwikkelen, terwijl jij als onderwijsprofessional jouw vakkennis en pedagogische vaardigheden kunt inzetten om het verschil te maken.
Jouw rol
Bij het Willem de Zwijger College krijg je de kans om het verschil te maken, of je nu een ervaren onderwijsprofessional, zij-instromer of stagiair bent. We bieden begeleiding op maat en volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Denk aan coaching, interne doorgroeimogelijkheden en de OZHW Academie. Jouw ervaring en ideeën krijgen hier de waardering die ze verdienen. Samen maken we leren uitdagend, motiverend en toekomstgericht.
Waarom kiezen voor het Willem de Zwijger College?
Bij het Willem de Zwijger College krijg je de kans om te werken in een school waar persoonlijke groei, samenwerking en maatschappelijk verantwoord onderwijs centraal staan. Je maakt deel uit van een hecht team van professionals die met elkaar werken aan het beste onderwijs voor onze leerlingen. Hier krijg je de kans om impact te maken, jezelf te ontwikkelen en onderdeel uit te maken van een school die zich richt op de toekomst. Kom jij ons versterken?
Bekijk hier onze actuele vacatures.
Jouw werkplek
Bij het Willem de Zwijger College werk je in een omgeving waar samenwerking en persoonlijke groei voorop staan. Samen met een gepassioneerd team maak je onderwijs dat aansluit bij de behoeften van iedere leerling, waarbij we niet alleen focussen op kennis, maar ook op het ontwikkelen van maatschappelijke verantwoordelijkheid. We bieden leerlingen kansen om zich als individu te ontwikkelen, terwijl jij als onderwijsprofessional jouw vakkennis en pedagogische vaardigheden kunt inzetten om het verschil te maken.
Jouw rol
Bij het Willem de Zwijger College krijg je de kans om het verschil te maken, of je nu een ervaren onderwijsprofessional, zij-instromer of stagiair bent. We bieden begeleiding op maat en volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Denk aan coaching, interne doorgroeimogelijkheden en de OZHW Academie. Jouw ervaring en ideeën krijgen hier de waardering die ze verdienen. Samen maken we leren uitdagend, motiverend en toekomstgericht.
Waarom kiezen voor het Willem de Zwijger College?
Bij het Willem de Zwijger College krijg je de kans om te werken in een school waar persoonlijke groei, samenwerking en maatschappelijk verantwoord onderwijs centraal staan. Je maakt deel uit van een hecht team van professionals die met elkaar werken aan het beste onderwijs voor onze leerlingen. Hier krijg je de kans om impact te maken, jezelf te ontwikkelen en onderdeel uit te maken van een school die zich richt op de toekomst. Kom jij ons versterken?
Bekijk hier onze actuele vacatures.