13-12-2024
Parttime
05-01-2025
1 augustus 2025
Nee
Vacature omschrijving
Iedereen wil leren. Wij zorgen dat dit kan!
Kinderen bij wie leren niet vanzelf gaat, krijgen bij Stichting Elan kansen voor de toekomst. Wij hebben bijna 300 bevlogen professionals in dienst, onder wie leerkrachten, onderwijsassistenten, leraarondersteuners, orthopedagogen/psychologen, intern begeleiders, schoolmaatschappelijk werkers, logopedisten, administratief medewerkers en directeuren. Allemaal hebben zij hetzelfde doel: iedere leerling passend onderwijs en ondersteuning geven.
Stichting Elan is vanwege statutair aftreden op zoek naar
Uw profiel
De uitgebreide profielen staan op onze website werken bij Elan
Kinderen bij wie leren niet vanzelf gaat, krijgen bij Stichting Elan kansen voor de toekomst. Wij hebben bijna 300 bevlogen professionals in dienst, onder wie leerkrachten, onderwijsassistenten, leraarondersteuners, orthopedagogen/psychologen, intern begeleiders, schoolmaatschappelijk werkers, logopedisten, administratief medewerkers en directeuren. Allemaal hebben zij hetzelfde doel: iedere leerling passend onderwijs en ondersteuning geven.
Stichting Elan is vanwege statutair aftreden op zoek naar
twee leden voor de raad van toezicht
één met het profiel financiën en bedrijfsvoering en
één met het profiel onderwijs/jeugdzorg
één met het profiel financiën en bedrijfsvoering en
één met het profiel onderwijs/jeugdzorg
Uw profiel
- U voelt zich verbonden met de grondslag, doelstelling en missie van Stichting Elan.
- U bent maatschappelijk betrokken.
- U woont bij voorkeur in de regio.
- U heeft affiniteit met het (gespecialiseerd) onderwijs.
- U wilt als team samenwerken om de kwaliteit van bestuur en toezicht vanuit consensus voortdurend te verbeteren.
De uitgebreide profielen staan op onze website werken bij Elan
Functie-eisen
Het lid raad van toezicht met de portefeuille onderwijs(-kwaliteit)
en jeugdzorg beschikt over de volgende kennis en ervaring: ervaring in het onderwijs, daarnaast bij voorkeur, ervaring in een bestuurlijke (onderwijs)omgeving en u heeft een brede belangstelling.
Het lid raad van toezicht met de portefeuille financiën en bedrijfsvoering beschikt over de volgende kennis en ervaring
- Kennis van actuele ontwikkelingen in het onderwijs, de jeugdzorg en onderwijsvernieuwing.
- Ervaring met de vertaling van onderwijsinnovatie naar processen op scholen.
- Affiniteit met en onderschrijft zowel de op christelijke als op algemeen bijzondere grondslag van het gespecialiseerd basisonderwijs, het gespecialiseerd (voortgezet) onderwijs, waarbij u zich kunt vinden in de missie en visie van de Stichting Elan.
- In staat op het niveau van het bestuur te fungeren als klankbord en kritisch sparringpartner.
- Bij voorkeur een brede maatschappelijke binding met het voedingsgebied (regio Gooi en Vechtstreek) van het onze scholen.
- Uitstekend in staat om de balans te bewaken tussen de verschillende rollen als toezichthouder: afstand houden als toezichthouder, goed op de hoogte zijn van hetgeen binnen de school leeft, en betrokken zijn als adviseur.
- Onderkent het belang van een goede samenwerking tussen onderwijs en ouders en stakeholders, u bent proactief en positief kritisch ingesteld, onafhankelijk en u heeft een open, transparante houding.
Het lid raad van toezicht met de portefeuille financiën en bedrijfsvoering beschikt over de volgende kennis en ervaring
- Werkervaring in rol van leidinggevende/bestuurder met eindverantwoordelijkheid op gebied van financiën e/o bedrijfsvoering van een (middel-) grote complexe organisatie
- Aantoonbare financiële ervaring op gebieden als verslaggeving inclusief managementinformatie, control en risk management, IT management, projectfinanciering en -verantwoording, vastgoedinvesteringen, audit, strategieontwikkeling en changemanagement.
- Bedrijfseconomische/ bedrijfskundige opleiding.
- Affiniteit met de (financiering van de) onderwijswereld en uitdagingen die zich daarin voordoen vanuit de gegevenheid dat de stichting zich beweegt in het publieke domein
- Kennis van wet- en regelgeving gespecialiseerd (primair en voortgezet) onderwijs strekt tot de aanbeveling.
- In staat zijn om gesprekspartner te zijn van het college van bestuur en van de externe accountant.
Nee
Arbeidsvoorwaarden
Informatie
De raad van toezicht en het college van bestuur geven hun samenwerking vorm vanuit de volgende idealen: moedig zijn & leren, vertrouwen & loyaliteit, vooruitkomen & idealen hebben.
De raad van toezicht vergadert vijf tot zes keer per jaar en heeft daarnaast nog een aantal overlegmomenten met het college van bestuur.
De leden van de raad van toezicht krijgen een vergoeding volgens de normen van de VTOI-NVTK.
Voor meer informatie over de vacature kunt u contact opnemen met de bestuurssecretaris, Bianca Kroon, via bestuurssecretariaat@elanscholen.nl.
De raad van toezicht en het college van bestuur geven hun samenwerking vorm vanuit de volgende idealen: moedig zijn & leren, vertrouwen & loyaliteit, vooruitkomen & idealen hebben.
De raad van toezicht vergadert vijf tot zes keer per jaar en heeft daarnaast nog een aantal overlegmomenten met het college van bestuur.
De leden van de raad van toezicht krijgen een vergoeding volgens de normen van de VTOI-NVTK.
Voor meer informatie over de vacature kunt u contact opnemen met de bestuurssecretaris, Bianca Kroon, via bestuurssecretariaat@elanscholen.nl.
Meerdere sectoren
Overige
1.050 Leerlingen
Iedereen wil leren. Wij zorgen dat dit kan!
Kinderen bij wie leren niet vanzelf gaat, krijgen bij Stichting Elan kansen voor de toekomst. Wij hebben bijna 300 bevlogen professionals in dienst, onder wie leerkrachten, onderwijsassistenten, leraarondersteuners, orthopedagogen/psychologen, intern begeleiders, schoolmaatschappelijk werkers, logopedisten, administratief medewerkers en directeuren. Allemaal hebben zij hetzelfde doel: iedere leerling passend onderwijs en ondersteuning geven.
Elan bestaat uit acht scholen; één voor gespecialiseerd onderwijs (GO), vier voor gespecialiseerd basisonderwijs (GBO), een voor gespecialiseerd onderwijs en gespecialiseerd voortgezet onderwijs (GO/GVO) en twee voor gespecialiseerd voortgezet onderwijs (GVO).Daarnaast zijn er verschillende tussenvoorzieningen en werken er medewerkers in de expertisepool die worden ingezet ter versterking van de basisscholen in de omgeving.