Vacature omschrijving
De Almeerse Scholen Groep is voor Echnaton, per direct op zoek naar een bevlogen HR adviseur (0,8 fte).
Echnaton is leren in beweging
Echnaton is één van de acht scholen van de Almeerse Scholen Groep (ASG) in het Openbaar Voortgezet Onderwijs (VO). Bij ons staat “leren in beweging” voorop!
Doen maakt leren leuk en daarom zijn wij een actieve school waar leerlingen écht in beweging komen. Dit doen wij in diverse leerbedrijven in de bovenbouw en het eigen lesprogramma Doen en Ondernemen in de onderbouw.
Wij bieden leerlingen in het VMBO, de MAVO en de HAVO actief en betekenisvol onderwijs.
Voor meer informatie over ons onderwijs verwijzen we naar onze schoolgids die op de website www.echnaton.nl te vinden is.
Wat ga je doen
Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor de schoolleiding en medewerkers m.b.t. o.a. werving & selectie, arbeidsvoorwaarden, rechtsposities, verzuim, functioneren, procedures en beleid. Je draagt zorg voor zowel de operationele HR werkzaamheden als alle HR gerelateerde vraagstukken op school.
Als HR adviseur geef je deskundig advies en ondersteuning bij verzuimtrajecten aan de schoolleiding en roept daar eventueel de hulp in van externe partners. Je draagt zorg voor de uitvoering van het personeels-en organisatiebeleid binnen de gestelde kaders. Je bent actief betrokken bij werving en selectie en coördineert de procedures met nieuwe medewerkers.
Je rapporteert aan de schoolleiding en werkt binnen Echnaton nauw samen met de conrector, de MT leden en de roostermakers. Als sparringpartners zijn er je collega HR adviseurs op de andere VO scholen van de ASG en de senior HR adviseur die overkoepelend werkzaam is op het servicebureau van de ASG. Je hebt dus een grote mate van autonomie.
Op operationeel niveau heb je regelmatig contact met het servicebureau van de ASG als het gaat om personeels- en salarisadministratie, werk je nauw samen met de roostermaker en heb je regelmatig overleg met de verschillende MT leden.
Functie-eisen
Wie wij zoeken
Onze school is op dit moment met een professionalisering slag bezig en daar kun jij als HR adviseur een grote rol in meespelen. Daarom zoeken wij een doorgewinterde HR generalist die plezier haalt uit het met alle facetten van HR bezig zijn. Daarnaast heb je een proactieve en resultaatgerichte instelling en heeft het voortgezet onderwijs en haar specifieke cao voor jou geen geheimen meer. Je bent leergierig en wilt je blijven ontwikkelen in jouw vakgebied.
Verder heb je:
- Een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur HR (personeel en arbeid);
- Minimaal 6 jaar relevante ervaring als HRM adviseur, binnen het voorgezet onderwijs;
- Actuele theoretische kennis van cao Voortgezet Onderwijs en rechtspositionele regelingen in het onderwijs;
- Ervaring met Topdesk, Zermelo en Visma is een pre.
Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden wij?
- Een tijdelijke aanstelling voor schooljaar 2024-2025 met uitzicht op een vast contract;
- Een inschaling afhankelijk van bevoegdheden en ervaring volgens CAO VO (OOP schaal 9);
- Vakantiegeld 8% uitbetaald in mei over de gewerkte maanden;
- Een eindejaarsuitkering 8,33% over de gewerkte maanden;
- Gratis parkeren op eigen terrein;
- Een salderingsregeling voor woon-werkverkeer, de vakbond, telefonie & internet, een fietsregeling en bedrijfsfitness;
- Toegang tot de Lifecheck app, een programma dat ondersteuning biedt in persoonlijke en professionele aspecten van het leven.
Interesse?
Wil je inhoudelijk meer weten over deze functie, neem dan contact op met E. Cicilia (036-5331220). Informatie over de school kun je vinden op www.echnaton.nl.
Sollicitatie
Als deze functie je aanspreekt en jij past binnen het beschreven profiel, dan zien we graag jouw sollicitatiebrief en CV tegemoet via de sollicitatiebutton op deze pagina.
Het overleggen van een ‘verklaring omtrent gedrag’ (VOG) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.
*Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld
Sollicitatieprocedure
