Vacature omschrijving
De organisatie:
Stichting Al Amana Scholen houdt tien basisscholen op islamitische grondslag in stand. De scholen worden geleid door jonge, ambitieuze schoolleiders. De teams kennen een gevarieerde samenstelling. Het College van Bestuur draagt zorg voor de beleidsontwikkeling en beleidsbepaling voor de scholen en bewaakt de kwaliteit en de uitvoering hiervan.
Als schoolleider heb je de dagelijkse leiding over de school en rapporteer je aan het College van Bestuur. Je bent verantwoordelijk voor een goede gang van zaken binnen de school en je geeft vorm aan de invulling hiervan.
Ben jij een gedreven leider met een passie voor kwalitatief hoogwaardig onderwijs?
Dan is dit jouw kans!
Voor Al Amana Veenendaal zijn wij met ingang van 1 januari 2025 op zoek naar een enthousiaste schoolleider die met passie zijn/haar werk verricht. Als schoolleider ben je in staat om, samen met het team, de kinderen en de ouders, de ontwikkelingsdoelen van de school te realiseren.
Jouw opdracht:
- Je bent verantwoordelijk voor de professionalisering, uitvoering en evaluatie van het primaire onderwijsproces.
- Je ontwikkelt samen met het team een heldere en duidelijke visie en draagt deze uit.
- Je stimuleert, inspireert en enthousiasmeert de organisatie door ideeën uit te werken tot concrete plannen.
- Je bent in staat om plannen om te zetten in concrete acties en kan deze implementeren en borgen binnen het team en de organisatie.
- Je coacht en begeleidt het team in de ontwikkeling als professionals.
Functie-eisen
- Beschikt over een schoolleidersdiploma (of bereid is de opleiding te volgen);
- Respect heeft voor de islamitische grondslag;
- Oog heeft voor wat er speelt in het team en mensen kan inspireren en motiveren;
- Zorgt voor verbinding en proactief communiceert naar zowel het team als de ouders;
- Zorgt voor structuur, rust en continuïteit;
- Een flinke dosis praktijkervaring in het onderwijs heeft;
- In staat is het team verantwoordelijkheden te geven en vertrouwen heeft in de professionaliteit en kennis binnen het team;
- Processen kan begeleiden, kaderen en sturen;
- In staat is een prettige en veilige werksfeer te creëren en te behouden, waarin open en transparante communicatie voorop staat;
- Verder bouwt op de ingeslagen weg van de schoolontwikkeling;
- Op een innovatieve wijze samen met ouders invulling geeft aan ouderbetrokkenheid, ouders ziet als partners en hier goed mee weet te communiceren;
- Positief is ingesteld;
- Een warme en empathische persoonlijkheid is
Arbeidsvoorwaarden
- Een fijne werksfeer met een divers team, waar iedereen
welkom is, ongeacht identiteit of levensovertuiging; - Een salaris in schaal D12 CAO Primair Onderwijs;
- Dienstverband voor bepaalde tijd (één jaar) met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd bij goed functioneren.
- Een vakantie-uitkering van 8%, uit te keren in mei;
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%, uit te keren in december;
- Een volledige vergoeding van de reiskosten woon-werkverkeer van € 0,23 per kilometer;
- Bovenop dit alles ontvang je in 2025 een arbeidsmarkttoelage. Het percentage is momenteel nog niet bekend. Deze arbeidsmarkttoelage wordt twee keer per jaar uitbetaald.
Welkom bij Al Amana Scholen: Samen Bouwen aan een Betere Toekomst
Bij Al Amana Scholen zijn we geen gewone onderwijsinstelling; we bieden kwalitatief hoogwaardig onderwijs met een duidelijke islamitische identiteit. Met maar liefst 11 basisscholen en vanaf het schooljaar 2024/2025 het gloednieuwe Al Amana College, bieden we een unieke en stimulerende omgeving waarin elke leerling, leraar en medewerker de kans krijgt om te excelleren.
Onze Kracht: Onze Islamitische Identiteit
Wat ons onderscheidt van andere scholen is onze diepgewortelde islamitische identiteit. Dit is altijd onze kracht geweest. Ons doel is om onze leerlingen voor te bereiden op de toekomst als bewuste, verantwoordelijke burgers. Dit doen we door hen niet alleen de islamitische waarden bij te brengen, maar door deze waarden ook in praktijk te brengen. Bij Al Amana Scholen staat de deur open voor iedereen die met ons wil samenwerken om de leef- en leeromgeving van kinderen te verrijken.