Vacature omschrijving
- Je hebt een Pabo-diploma;
- Een Montessori-diploma of bereidheid om deze te behalen;
- Het is geen geheim dat je van lesgeven houdt;
- Met jouw passie en enthousiasme ben je een fijne leerkracht en collega;
- Je hebt een brede of gespecialiseerde kennis op pedagogisch/didactisch terrein;
- Met jouw communicatieve vaardigheden ben je voor iedereen toegankelijk.
Nieuwsgierig geworden? Als Leerkracht wil je aan de slag bij de Clipper, omdat er naast fijne collega’s en leerlingen nog veel meer voor je klaarstaat:
- We bieden je een dienstverband tussen de 24 en 40 uur per week;
- Jouw opleiding, kennis en ervaring bepalen je salaris. Deze functie is ingeschaald op maximaal €5.277,- op basis van 40 uur per week, conform de CAO PO;
- Je krijgt een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Per jaar heb je recht op ruim 10 weken aan verlofuren, om precies te zijn 428 uur op basis van 40 uur;
- Je bouwt pensioen op via het pensioenfonds ABP;
- Om je verder te ontwikkelen krijg je een jaarbudget van € 500,00 en 2 uren per werkweek;
- Wil je op de fiets naar school? Dan mag je deelnemen aan de fiscale fiets-privé-regeling;
- We vragen een Rotterdampas voor je aan.
- Je kunt een les uitvoeren volgens een didactisch model. Op de Clipper hanteren we ‘De kunst van het lesgeven’;
- Je bent bereid om je te verdiepen in de Montessori-rondes; loopronde, lesjesronde, observatieronde en de evaluatieronde;
- Je kunt opbrengst- en handelingsgericht werken vanuit de Montessori-visie.
Op de Clipper, gelegen aan de Laan op Zuid, geven we vorm aan modern Montessori-onderwijs. Dit doen we voor ongeveer 225 leerlingen verdeeld over 9 groepen.
Dit betekent dat we kinderen begeleiden in hun ontwikkeling. De leerkracht stuurt op het aanbod; we werken doelgericht. Hierbij houden we de gedachtegang van Maria Montessori dicht bij ons. Elk kind heeft de mogelijkheid zich breed te ontwikkelen en neemt eigenaarschap voor de eigen ontwikkeling.
We hechten veel belang aan kwalitatief goed onderwijs. Het komende jaar zetten we in op het maken van een verbeterslag in het rekenonderwijs, het goed borgen van de grote en de kleine cyclus en team professionalisering.
Functie-eisen
Sollicitatieprocedure
Stichting BOOR verzorgt het openbaar (speciaal) basisonderwijs, voortgezet onderwijs en (voortgezet) speciaal onderwijs in Rotterdam. In totaal zo'n 75 scholen, waar dagelijks aan ongeveer 30.000 leerlingen wordt lesgegeven.
Midden in de Rotterdamse omgeving – de meest diverse plek van Nederland - hebben wij als koepel van 75 scholen een bijzondere positie. Als openbaar onderwijs zijn wij er voor iedereen. Welke levensovertuiging, seksuele voorkeur, fysieke en mentale mogelijkheid, afkomst, politieke overtuiging je ook hebt: bij ons ben je welkom, op onze scholen ontmoeten we elkaar
Onze belangrijkste opdracht is om het best denkbare openbaar onderwijs van Rotterdam te geven. Iedere dag zetten onze leerkrachten en medewerkers zich in om de volgende generatie een goede start te geven, om hun nieuwsgierigheid aan te wakkeren en hun talenten te ontwikkelen. En om ervoor te zorgen dat er maximale kansen zijn voor ieder kind, ook in een tijd waarin dat niet vanzelfsprekend is.
De openbare scholen van stichting BOOR zijn scholen waar we open staan voor elkaar en waar we verschillen zien als kracht. Waar we snappen dat we samen zoveel verder komen dan alleen. Zo leveren wij een bijdrage aan het Rotterdam van de toekomst. En aan een samenleving die sterk, solidair en veerkrachtig is. Niet ondanks, maar juist dankzij verschillen tussen mensen.
Ben je al enthousiast geworden naar het werken bij BOOR, dan nodigen wij je uit onze vacatures te bekijken op Meesterbaan en natuurlijk te solliciteren. Hopelijk zit er wat voor je bij! Wil je meer informatie over onze scholen? Kijk dan op www.boorscholen.nl)