Jouw talent, onze toekomst!
ASKO is een groot Amsterdams Schoolbestuur met 33 basisscholen in Amsterdam en omstreken.
Elke ASKO-school is uniek. Bij ASKO geloven wij dat tevreden medewerkers zorgen voor gelukkige leerlingen
en tevreden ouders. We leren graag met en van elkaar.
Dat doen wij door oog te hebben voor ieders talent. Wij investeren graag in bevlogen medewerkers die met passie en plezier aan het werk zijn. Als zij-instromer neem jij een schat aan ervaring en expertise mee vanuit jouw eerdere opgedane ervaringen en competenties.
Door samen in gesprek te gaan kunnen wij kijken welke school, welk concept en team het beste aansluit bij jouw wensen, ambities en jouw persoonlijkheid.
Hoe meld ik mij aan voor het zij-instroomtraject bij ASKO?
- De eerste stap is jouw aanmelding voor de algemene voorlichting op www.lievervoordeklas.nl
- Vervolgens kun je je cv en motivatiebrief mailen naar 1loket@bboamsterdam.nl en cc de zij-instroom coördinator van ASKO: hrsupport@askoscholen.nl
- De intermediairs van 1Loket nodigen je zo spoedig mogelijk uit voor een online kennismaking en gaan met je in gesprek over de mogelijkheden van het traject bij ASKO
- ASKO organiseert in samenwerking met het Schoolbureau 4 keer per jaar een praktijkselectie; de Crash Course. Na een positief gesprek wordt je aangemeld voor een praktijkselectie bij het Schoolbureau door de intermediair van 1Loket
- Informatie over de crash course kun je vinden op www.schoolbureau.nl
- Voor vragen kun je mailen naar de coördinator zij-instroom (hrsupport@askoscholen.nl)
- Na een positief advies vanuit de CrashCourse kom je in aanmerking voor een van de werkervaringsplekken bij de ASKO
- De zij-instroom coördinator gaat met jou in gesprek om te kijken voor de best passende match voor di, zoals we het noemen, WET
- Tijdens het werkervaringstraject werk je 3 maanden minimaal 3 dagen per week op een van onze scholen en leer je het vak van binnenuit kennen
- Tijdens deze periode word je begeleid door een persoonlijk coach
- Je werkt aan je portfolio voor de PABO, je haalt je WISCAT-rekentoets en je bereid je voor op het assessment voor toelating tot de opleiding
- Deze periode wordt afgesloten met een geschiktheidsonderzoek op de school waar je werkt
- Wanneer je vervolgens je geschiktheidsverklaring hebt behaald, mag je starten met je opleiding aan de PABO
- Wij bieden jou dan een aanstelling van minimaal 0,6 fte, waarvan je 2 dagen voor een groep staat en een halve dag ruimte hebt om te werken aan studieopdrachten de andere halve dag maatwerk afspraken maakt om een brede ontwikkeling te stimuleren. Zo zie
je meerdere groepen en kun jij de studieopdrachten goed schoolbreed uitvoeren
- Als je na twee jaar je opleiding hebt afgerond, kun je bij ons in dienst komen als bevoegd leerkracht en krijg je een aanstelling voor onbepaalde tijd