Je hebt een account nodig om vacatures op te slaan. Klik hier om te registreren. Heb je al een account? Inloggen
Je hebt een account nodig om notities bij vacatures op te slaan. Klik hier om te registreren. Heb je al een account? Inloggen
Je hebt een account nodig om scholen op te slaan. Klik hier om te registreren. Heeft u al een account? Inloggen
Directeur
14-04-2025
04-05-2025
0.8
In overleg
Tijdelijk met uitzicht op vast
32
Nee
D13 € 0 - € 0
Overige
Vacature omschrijving
Wil jij van betekenis zijn voor leerlingen in het sbo?
Bevoegdheid
Als directeur ben je samen met het MT verantwoordelijk voor sbo de Dolfijn, binnen regio West van de Aloysius Stichting. De directeur vervult een beleidsbepalende en verbindende rol. Je ontwikkelt, in samenspraak met het team, de doelstellingen voor de school, stelt de kaders voor het onderwijs- en organisatiebeleid vast en vertaalt deze naar beleidskaders en inzet van middelen voor de school.
Kwaliteiten
Ben jij onze nieuwe directeur? De directeur die wij zoeken heeft ervaring als leidinggevende in het onderwijs en affiniteit met de doelgroep. Je handelt vanuit visie, bent daadkrachtig, besluitvaardig, transparant en beschikt over een groot empathisch vermogen. Wij zoeken een verbinder, die openstaat voor gedeeld leiderschap en op motiverende en inspirerende wijze de onderwijsvernieuwingen verder in gang zet, deze processen aanstuurt en borgt.
Onze leerlingen zoeken een directeur die:
Een greep uit de taken
Waar kun je op rekenen
Een tijdelijke aanstelling van 0,8 fte voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
Inschaling in schaal D13, conform cao po.
Aloysius wil graag een goede werkgever zijn. Daar horen ook goede arbeidsvoorwaarden bij (klik). [1443]
Bevoegdheid
Als directeur ben je samen met het MT verantwoordelijk voor sbo de Dolfijn, binnen regio West van de Aloysius Stichting. De directeur vervult een beleidsbepalende en verbindende rol. Je ontwikkelt, in samenspraak met het team, de doelstellingen voor de school, stelt de kaders voor het onderwijs- en organisatiebeleid vast en vertaalt deze naar beleidskaders en inzet van middelen voor de school.
Kwaliteiten
Ben jij onze nieuwe directeur? De directeur die wij zoeken heeft ervaring als leidinggevende in het onderwijs en affiniteit met de doelgroep. Je handelt vanuit visie, bent daadkrachtig, besluitvaardig, transparant en beschikt over een groot empathisch vermogen. Wij zoeken een verbinder, die openstaat voor gedeeld leiderschap en op motiverende en inspirerende wijze de onderwijsvernieuwingen verder in gang zet, deze processen aanstuurt en borgt.
Onze leerlingen zoeken een directeur die:
- positief, vrolijk en met humor door de school loopt;
- goede beslissingen in belang van kinderen maakt;
- niet te streng is, maar wel duidelijk;
- luistert naar inbreng van kinderen;
- zorgt voor veiligheid op school;
- op een rustige toon spreekt;
- iedereen eerlijk behandeld;
- behulpzaam is;
- in is voor een grapje;
- meningen van anderen kan accepteren.
Een greep uit de taken
- aandacht voor teamprocessen en ontwikkeling als ''lerende organisatie";
- zorgdragen voor de kwaliteit van alle werkzaamheden en delegeren van taken;
- visie op het gewenste pedagogisch-didactische klimaat van de school hebben en verbeteringen samen met het team succesvol realiseren;
- oplossingsgericht werken en denken;
- interne en externe contacten onderhouden, o.a. met ouders/verzorgers, met de MR en met scholen/instellingen gericht op afstemming van onderwijs en leerlingenzorg;
- contact met en positionering binnen het samenwerkingsverband;
- toepassen van relevante interne en externe ontwikkelingen;
- verantwoordelijkheid dragen voor het, samen met het team, voorbereiden, ontwikkelen, implementeren en evalueren van het onderwijsbeleid binnen de school;
- regiodirecteur adviseren over te ontwikkelen beleidsdoelen, vernieuwing van het onderwijsbeleid en de onderwijsprogrammering.
Waar kun je op rekenen
Een tijdelijke aanstelling van 0,8 fte voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
Inschaling in schaal D13, conform cao po.
Aloysius wil graag een goede werkgever zijn. Daar horen ook goede arbeidsvoorwaarden bij (klik). [1443]
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Speciaal (basis) onderwijs
Speciaal
Op De Dolfijn leren kinderen met hun hoofd, hun hart en hun handen. Wij werken oplossingsgericht, denken in kansen en geloven in het talent van ieder kind. Onze school voor speciaal basisonderwijs (sbo) in Uithoorn is er voor kinderen die extra ondersteuning nodig hebben. Wij ontwikkelen ons tot het kenniscentrum voor onderwijsondersteuning in onze regio en bieden onderwijs aan kinderen met zeer diverse ondersteuningsvragen.
Om talent te laten groeien, stimuleren wij een kind om steeds een stapje verder te komen. Wij inspireren en motiveren, zodat een kind (weer) zelfvertrouwen krijgt. Belangrijk, want eigenwaarde is een stevige basis om jezelf goed te kunnen ontwikkelen.
Om talent te laten groeien, stimuleren wij een kind om steeds een stapje verder te komen. Wij inspireren en motiveren, zodat een kind (weer) zelfvertrouwen krijgt. Belangrijk, want eigenwaarde is een stevige basis om jezelf goed te kunnen ontwikkelen.
Adresgegevens
Wil je nieuwe vacatures voor Directeur in Uithoorn in je mailbox?
Vacature melding
Meld je aan voor Directeur Vacatures in Uithoorn
Heb je al een account?
Log in
Door een vacature melding te maken ga je akkoord met de gebruiksvoorwaarden en het privacybeleid.
Afmelden kan via een link in de email
Je vacature melding is aangemaakt
Voortaan ontvang je Directeur Vacatures in Uithoorn
Meer vacatures van Aloysius Stichting
Bezig met zoeken van vergelijkbare vacatures...
Scholen volgen School ontvolgen
Wil je op de hoogte blijven van de nieuwste vacatures bij jouw favoriete scholen? Klik op 'Volgen' en zie direct alle actuele vacatures!
Door deze school te ontvolgen verdwijnen de vacatures uit de filteroptie voor gevolgde scholen. De school wordt ook uit de opgeslagen items verwijderd.