Operationeel Manager II LLO

Baan je eigen weg bij Vonk!
Vonk biedt onderwijs op het gebied van vmbo, mbo, educatie, vavo, cursussen en bedrijfsopleidingen. Ons onderwijs heeft aandacht voor thema’s die ertoe doen, zoals duurzaamheid, technologie, innovatie en het welzijn van mens, dier en natuur. We stimuleren jongeren en volwassenen hun kennis, vaardigheden en talent te ontwikkelen die in de regio en in de toekomst nodig zijn. En dit geldt ook voor onze medewerkers: samenwerken en samen leren is de kern van Vonk!
Iedere dag de mouwen opstropen, je eigen verantwoordelijkheid nemen en samen met je collega’s actief werken aan compleet, aansluitend, divers en aantrekkelijk onderwijs. Spreekt dit jou aan? Dan biedt Vonk je vanuit een stevige basis de vrijheid om jezelf te zijn, je talenten verder te ontwikkelen en toe te passen en nieuwe mogelijkheden te ontdekken.

De backoffice van het expertisecentrum Leven Lang Ontwikkelen (LLO) heeft per direct een vacature voor:
Operationeel Manager II
0,8 fte

Wat ga je doen?
De backoffice van het Leven Lang Ontwikkelen (LLO) Expertisecentrum speelt een cruciale rol door niet alleen traditionele administratieve taken op zich te nemen, maar ook door specifieke verantwoordelijkheden te integreren die voorheen verdeeld waren over de afdelingen Bedrijfsopleidingen en Projecten. Deze integratie versterkt de bestaande structuren en introduceert nieuwe processen om toekomstige LLO-activiteiten te ondersteunen. Naast de geïntegreerde taken introduceert de backoffice ondersteuningsmechanismen voor de nieuwe LLO-activiteiten die momenteel nog geen administratieve plaats hebben binnen Vonk.

Dit omvat het faciliteren van interdepartementale samenwerking om LLO-initiatieven te ondersteunen. De coördinatie tussen verschillende teams en de communicatie met externe en interne stakeholders blijft een sleutelfunctie van de backoffice. Dit omvat het faciliteren van communicatie tussen onderwijsteams, projectmanagers, en industrie partners, en het zorgen voor duidelijke en tijdige updates over de voortgang van LLO-initiatieven. Als manager stuur jij deze processen aan en ben je verantwoordelijk voor de aansturing van de medewerkers.